7月10日上午，我校在行政南三楼第七会议室召开师资队伍引进专题工作会议。校长张海涛，副校长林素君、陈辉出席会议。各教学单位负责人、人才引进工作联络员，人事处相关人员参加会议。

会上，张海涛校长认真听取各学院相关负责人的发言后就学校师资队伍引进工作提出具体指导意见。她指出，师资队伍建设是学校内涵建设的核心，是学校高质量发展的关键。就做好相关工作，她强调三点要求：第一，高度重视人才队伍建设工作。各学院要结合专业特色、人才培养特点等系列指标综合考量，充分引进人才，做到“人尽其才，才尽其用”。第二，合理配置教育教学资源。各学院要对全校教室、办公室等资源进行合理分配，运用新进师资丰富课程数量、课程种类等。第三，确保师资引进数量、质量和进度。各学院要优化人才引进策略、扩大招聘渠道等方式加快师资引进，做好人才一站式服务，用心用情用功服务好人才。

林素君副校长主持会议，陈辉副校长就有关工作提出意见和要求。

会上，人事处处长周小丰解读近期三个人才引进工作文件精神、布置人才聘任流程和增补各类人才专家库成员工作；信息工程学院院长王涛涛、艺术设计学院院长陈庆勤分别分享师资招聘工作经验。